L’ACEP offre une formation conçue par l’ACAF et l’IPFPC visant à mieux faire connaître le processus d’équité salariale et ses exigences
Comme certains employeurs fédéraux commencent à préparer leurs plans d’équité salariale, l’Association canadienne des employés professionnels (ACEP) a offert, les 18 et 19 juillet 2023, une séance de formation conjointe de deux jours, conçue et présentée par l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada (IPFPC) et l’Association canadienne des agents financiers (ACAF).
Remaniement ministériel : la nouvelle équipe dirigeante est attendue avec impatience
L’ACEP souhaite la bienvenue à la ministre Anita Anand au poste de présidente du Conseil du Trésor. L’ACEP se réjouit également de l’arrivée du ministre Jean-Yves Duclos au poste de ministre des Services publics et de l’Approvisionnement du Canada, ministère responsable du Bureau de la traduction.
L’ACEP exhorte le Conseil du Trésor à mettre un terme aux retards déraisonnables occasionnés par la transition vers Canada Vie et dont les membres font les frais
Depuis que le Régime de soins de santé de la fonction publique a été transféré au fournisseur de services Canada Vie, un grand nombre de membres de l’ACEP et d’autres syndicats signalent des retards de remboursement, le rejet de demandes de remboursement normalement acceptées et de longues périodes d’attente pour parler à des agentes et agents de service à la clientèle afin d’obtenir des réponses.
Prélèvement spécial – augmentation temporaire des cotisations en novembre et décembre 2023
Nous vous écrivons pour vous annoncer une modification temporaire de vos cotisations prévue pour les mois de novembre et décembre 2023 uniquement.
Création d’un groupe de travail pour mettre davantage de pression en vue de trouver des solutions visant à protéger la santé et la sécurité des interprètes
Après des années à exercer des pressions pour trouver des solutions visant à protéger la santé et la sécurité de ses membres interprètes, l’ACEP passe à la vitesse supérieure.
Déclaration conjointe : Une grande victoire pour l'équité salariale!
Dans une décision grandement attendue et sans équivoque, la commissaire fédérale à l’équité salariale a donné raison à l’ensemble des syndicats qui s’opposaient à la demande de plan d’équité multiple déposée par le Conseil du Trésor en juin 2022.
L’ACEP et le Conseil du Trésor signent les nouvelles conventions collectives TR et EC
L’Association canadienne des employés professionnels (ACEP) et le Secrétariat du Conseil du Trésor (SCT) ont signé les nouvelles conventions collectives du groupe Économie et services de sciences sociales (EC) et du groupe Traduction (TR).
Le Conseil du Trésor ratifie les ententes de principes des groupes EC et TR
L’ACEP a le plaisir de vous informer que le Secrétariat du Conseil du Trésor a ratifié les ententes de principe des deux groupes. La signature de la convention collective doit avoir lieu le jeudi 29 juin au bureau de l’ACEP, au centre-ville d’Ottawa. Les deux équipes de négociation seront présentes pour cette occasion. Les conventions collectives, notamment l’augmentation rétroactive du niveau de rémunération, entreront en vigueur à la date de la signature. Nous vous communiquerons des renseignements sur les prochaines étapes prochainement.
Journée nationale des peuples autochtones
Ce que nous considérons comme l’identité canadienne est intrinsèquement lié au passé, au présent et à l’avenir de toutes les Premières Nations qui vivent ici. Ensemble, nous pouvons faire en sorte que leurs traditions et leurs langues soient préservées et protégées et qu’elles bénéficient des ressources nécessaires à leur épanouissement.
L’ACEP plaide pour un plan unique d’équité salariale
La Loi sur l’équité salariale (la Loi), qui est entrée en vigueur en août 2021, a pour objet de régler ce problème dans les organisations et les entreprises sous réglementation fédérale. En ce moment, ces entreprises déploient des efforts en vue de respecter leurs obligations prévues dans la Loi.
